2014年4月12日，首届清华大学“校长杯”创新挑战赛（以下简称“校长杯”创新挑战赛）50进20复选在清华x-lab（清华x-空间——清华大学创意创新创业教育平台）场地举行，在经过了激烈的N进50的初选后，迎来本次50进20的复选。
“校长杯”创新挑战赛由清华x-lab发起并主办，是清华大学迄今创新创业领域级别的最高赛事。“校长杯”以“推动社会进步的创新”为理念，旨在培养创新创业人才，服务国家和社会。
复选全程持续约4小时，分为环境、健康、教育、社会创新四个大组，在清华x-lab四个场地同时进行。相较初选，复选显得更加紧张而激烈。经过初选的大浪淘沙，决出的50强团队项目都是各自项目领域中的佼佼者。而在初选结束后近一个月的时间内，清华x-lab也举办了多次高峰讲坛、专业讲座、训练营，对50强团队进行专业指导。尤其通过一系列的驻校企业家（EiR, Entrepreneur-in-Residence）、驻校天使投资人(AiR, Angel-in-Residence)以及清华x-lab顾问和老师对50强的一对一交流培训，为他们提出了针对性建议，这些团队项目的市场操作、发展规划等方面有了实质性提高。团队选手们在此期间更是加倍努力，不敢有丝毫怠慢，认真寻找项目不足，积极做出调整改进。“校长杯”创新挑战赛对他们而言，已不再是一场比赛那么简单，每个人、每支团队都希望通过这次宝贵的机会，把自己的项目真正送入商业轨道，实现更大突破。
参赛团队
复选现场气氛显得紧张而有序。相较初选，许多团队不再仅仅靠PPT来介绍自己的项目成果，优格莱照明、易净星、AOD 3D智能打印机等团队项目纷纷将自己的产品带来，现场为评委展示产品各项功能。过硬的技术、优秀的产品是创业成功的基础。这些产品给评委老师留下了深刻的印象，参赛团队的用心良苦由此可见一斑。
现场答辩
从初选结束后的近一个月时间内，每一个参赛团队都对自己的项目进行了或多或少的调整改进。“We.Do微度协同办公系统”项目的团队负责人告诉我们，在这段时间内他们的项目一直都在按照计划有条不紊地进行，而“校长杯”同期举办的一系列高峰讲坛、专业讲座等活动给了他们很多启发，让他们更加明确了项目未来的发展方向。方舟腕宝团队则表示，通过这段时间的调整，他们的项目开始一点点由专业化向商业化转型。例如：参加武岳峰资本创始合伙人、清华毕业校友李峰学长作为驻校企业家的一对一指导后，让他们对项目的商业模式进行了重新思考，并结合国外市场已有的类似项目进行了对比，最终做出了优化完善。
我们从现场的采访中了解到，评委专家对复选项目进行了高度评价。来自赛伯乐中国投资公司的朱磊欣喜地表示，能够进入复选的项目技术都是相对成熟的，在方向选择上也很有创新性，并且具备一定的可操作性。但同时也存在一些问题，由于许多项目是由清华在校生联合发起的，他们对市场的了解认知、商业运营经验仍有欠缺，所以仍需要在这些方面进行改进。对于如何把一个参赛项目向商业项目转变这个问题，评委专家也给出了中肯的建议。源渡创投合伙人王学峰指出，在与投资机构合作时，不仅需要他们的资金投入，同时也要需要引进人才资源和一系列增值服务，实现团队软实力与项目产品的共同进步。
经过现场的激烈角逐，20强团队脱颖而出，将参加5月份举办的“校长杯”创新挑战赛半决赛和决赛。让我们期待他们更加优秀的表现。
